Дипломные работы - Расторжение трудового договора по соглашению сторон

Название темы	Расторжение трудового договора по соглашению сторон
Страниц	53
Источников	45
Дата создания	2005-12-15
Тип работы	диплом
Стоимость (руб.)	2500.00
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ ГЛАВА 1. ОБЩИЕ ОСНОВАНИЯ РАСТОРЖЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ТРУДОВОМУ КОДЕКСУ РФ 1.1. ОТЛИЧИЕ ПОНЯТИЙ «ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА» И «РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА» В ТРУДОВОМ ПРАВЕ 1.2. ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ РАСТОРЖЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ГЛАВА 2. РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО СОГЛАШЕНИЮ СТОРОН 2.1 ОТЛИЧИТЕЛЬНЫЕ ОСОБЕННОСТИ РАСТОРЖЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО СОГЛАШЕНИЮ СТОРОН 2.2. СОГЛАШЕНИЕ - КАК ОДНА ИЗ ФОРМ ПРЕКРАЩЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА, ОСНОВАННАЯ НА НОРМАХ РОССИЙСКОГО ТРУДОВОГО ПРАВА 2.3. СХОДСТВО И ОТЛИЧИЕ УВОЛЬНЕНИЯ ПО СОГЛАШЕНИЮ СТОРОН ОТ УВОЛЬНЕНИЯ ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ 2.4 УВОЛЬНЕНИЕ ПО СОГЛАШЕНИЮ СТОРОН И ЕГО ПРАКТИЧЕСКАЯ ЗНАЧИМОСТЬ В ВОЗНИКНОВЕНИИ ТРУДОВЫХ СПОРОВ ЗАКЛЮЧЕНИЕ БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК ПРИЛОЖЕНИЯ