Готовая курсовая работа

Тема работы	Стр.	Ист.
Компетенция Правительства РФ	35	21
Состояние и перспективы вексельного обращения в России	35	22
Цель и задачи антиинфляционной политики	35	20
Заемный капитал в деятельности субъектов хозяйствования	35	18
Юридические факты	35	20
Образование СССР. Развитие органов государственного и регионального управления в 1920-1930 гг.	35	25
Административный контроль и его эволюция	35	28
Понятие и значение организации в менеджменте	35	22
Оценка персонала и проведение аттестации кадров	35	20
Закон: понятие, признаки и виды. Соотношение понятий закон и право	35	17
Прекращение гражданских обязательств	35	19
Организация управления предприятием	35	20
Проблемы контроля в управлении инновациями в кадровой работе	35	11
Проблемы организации управленческого учета и методы их решения	35	15
Бизнес-элита современной России и ее роль в политической жизни страны	35	24
Финансовая система: ее звенья и закономерности развития	35	17
Налоги на имущество физических лиц - состояние и пути совершенствования	35	20
Функции государства	35	17
Условия проведения эффективного контроля	35	19
Понятие и система органов местного самоуправления в Российской Федерации	35	21
Рынок и государство. Роль и особенности государственного регулирования в различных экономических системах	35	15
Понятие, виды и формы сделок	35	31
Роль экспертов и консультантов в принятии управленческих решений	36	17
Управление оборотными средствами предприятия	36	15
Взаимосвязь организации и внешней среды	36	15
Функции государства	36	18
Акты Президента Российской Федерации	36	24
Регулирование рационального природопользования и охрана окружающей среды	36	19
Банки и их роль в современной экономике	36	17
Сущность мотивации и современные подходы к стимулированию труда	36	19
Формирование кадровой политики организации	36	21
Сущность и функции менеджмента	36	31
Эволюция теории управления персоналом	36	20
Единый социальный налог: его место и роль в системе налогообложения	36	13
Развитие фирменной торговли	36	24
Валютный рынок и валютный курс	36	22
Методы и приемы реализации инноваций в кадровой работе	36	12
Организационные формы предприятий в России	36	20
Аттестация персонала: формы и критерии деловой оценки	36	21
Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации персонала	36	18
Классическая теория М. Вебера и современное административное управление	36	24
Проблемы привлечения к уголовной ответственности за терроризм	36	30
Внутренние факторы воздействия на кадровый менеджмент	37	19
Особенности использования бюджета Российской Федерации	37	26
Администрация, ее виды и роль в процессе управления	37	18
Управление конфликтами в организации	37	17
Регламентация деятельности персонала организации: анализ должностных инструкций	37	14
Теория организации в системе наук	37	22
Ответственность в международном коммерческом обороте	37	22
Система стадий уголовного процесса	37	11
Региональные бюджеты и их функции	37	33
Инфляция: причины, формы и пути ослабления	37	26
Роль и виды бирж в экономике	37	22
Пенсионное обеспечение пожилых людей в Российской Федерации	37	45
Распоряжение муниципальной собственностью	37	26
Правовое регулирование международных воздушных перевозок	37	29
Рынок ценных бумаг	37	33
Коммуникации в организации	37	20
Экономическая интеграция: сущность и виды	37	14
Проблемы переходной экономики в РФ	37	13
Современные стили и методы управления персоналом в организации	37	24
Планирование в управлении персоналом	37	14
Государство и гражданское общество	37	19
Нормативно-правовой акт: понятие, сущность и виды. Нормативно-правовые акты, регулирующие деятельность ОВД	37	20
Валютные операции в коммерческих банках в Российской Федерации	37	18
Факторы обеспечения финансовой устойчивости предприятия	37	14
Влияние внешней среды организации на разработку управленческого решения	37	20
Построение системы финансового менеджмента на предприятии	37	20
Акционерный капитал организации: формирование и оценка эффективности	37	15
Эволюция управления как науки: основные подходы	37	20
Функции государства: понятие и виды	37	19
Роль государства в становлении и развитии частного сектора	37	23
Государственный сектор экономики, его роль и функции	37	19
Криминологическая характеристика и предупреждение организованной преступности	37	14
Эволюция банковской системы России	37	14
Деньги и кредит как инструменты регулирования рыночной экономики	37	22
Источники формирования оборотных средств предприятия	37	15
Эмансипация граждан	37	28
Ключевые факторы, учитываемые при выборе стратегии. Оценка выполнимости выбранной стратегии	38	15
Финансовое планирование на предприятиях	38	14
Сущность и условия возникновения рынка	38	17
Бюджетирование как инструмент финансового планирования на предприятии	38	14
Персонал как важнейшая составная часть организации	38	19
Интеллектуальная собственность и ее государственная защита	38	18
Конъюнктура рынка	38	19
Аттестация персонала как персонал-технология	38	29
Бюджетный федерализм и его становление в РФ в период 1991-2000 гг.	38	22
Юридические лица как субъекты гражданского права	38	19
Социальная защита населения	38	22
Денежные фонды и финансовые ресурсы: структура и факторы роста	38	16
Инновационный характер управления персоналом в современных условиях	38	20
Современные подходы к стимулированию труда	38	31
Социальное страхование и пути его развития	38	23
Организационное поведение	38	24
Стиль руководства в инновационной деятельности	38	12
Стратегическое лидерство. Как стать лидером рынка	38	13
Организационная культура предприятия	38	22
Субъекты международного частного права	38	27
Муниципальные образования и их полномочия	38	30
Сущность стратегического планирования	38	25
Конъюнктура рынка	38	19
Разработка организационной структуры муниципального образования	39	14
Аттестация как способ управления персоналом	39	16
Роль малого предприятия в повышении уровня жизни общества	39	23
Формы и виды предпринимательской деятельности	39	20
Государственное управление и современное корпоративное управление	39	16
Имидж муниципального служащего	39	14
Стратегия и тактика антикризисного финансового управления	39	13
Умышленная форма вины	39	26
Правовой статус автономных округов в составе Российской Федерации	39	22
Бухгалтерский учет: его роль и значение	39	18
Международные расчеты	40	15
Управление организационной культурой в менеджменте	40	15
Система отношений предприятия с банком и их правовая основа	40	13
Особенности построения организационной структуры муниципального образования	40	22
Внешнеэкономический договор перевозки	40	38
Методы анализа среды	40	18
Стили разработки управленческих решений	40	18
Государственное регулирование естественных монополий	40	16
Виды договоров купли-продажи	40	29
Задачи и функции регламентации организационной структуры управления	40	35
Порядок анализа внутренней среды предприятия	40	14
Издержки предприятия и его формы	40	17
Эластичность спроса и предложения и ее значение для предпринимательской деятельности	40	17
Методы оценки кредитоспособности заемщика	40	22
Кассовая работа в коммерческих банках	40	30
Анализ качества продукции. Сертификация качества	40	20
Представительные органы власти в системе местного самоуправления	40	32
Последовательность выработки стратегии предприятия	40	14
Прибыль как экономическая категория	40	27
Выборы Президента России	40	22
Пути и средства повышения эффективности муниципального управления	40	34
Бюджетный федерализм	40	22
Типология государства	40	16
Управленческие решения в инновациях	41	12
Федеральная и региональная системы государственного управления: порядок разграничение полномочий и порядок взаимоотношений	41	22
Ответственность членов преступных групп	41	17
Управление персоналом в организации	41	38
Разработка управленческих решений - тайна и конфиденциальность	41	18
Происхождение государства и права	41	16
Отличия американской (европейской) и японской модели менеджмента: преимущества и недостатки	41	18
Кража, юридический анализ объективных и субъективных признаков	42	37
Трансформация отечественной бухгалтерской отчетности в отчетность, составляемую по международным стандартам	42	25
Теневая экономика	42	17
Защита гражданских прав	42	37
Организационная культура как инновационная технология в управлении персоналом	42	15
Автоматизация бухгалтерского (управленческого) учета. Проблемы и решения.	42	10
Гражданско-правовая ответственность за вред причиненный ДТП	42	18
Денежные фонды и финансовые ресурсы: структура, факторы роста	42	16
Иностранные инвестиции в странах СНГ	42	13
Влияние новых технологий оборудования на стратегию фирмы	43	20
Монархия как форма правления	43	17
Неравенство доходов: причины и проблемы	43	17
Организация изучения покупательского спроса в магазине	43	16
Учет продажи продукции в ОАО Гермес	43	17
Психологический контакт на предварительном следствии	43	19
Антиинфляционная политика государства и стабилизация экономики	43	13
Роль профсоюзов в регулировании трудовых отношений	43	15
Маркетинговая деятельность в оптовой торговле	43	30
Влияние организационной культуры на эффективность управленческих решений	43	17
Анализ качества продукции. Сертификация продукции	44	20
Управление и распоряжение муниципальной собственностью	44	28
Анализ использования рабочей силы и фонда заработной платы	44	34
Исламские банки	44	12
Внешняя и внутренняя среда предприятия	44	19
Методы оценки финансового состояния предприятия	44	24
Неравенство доходов: причины и проблемы	44	17
Финансовый контроль	44	14
Анализ финансового состояния: проблемы и перспективы	45	23
Женское образование в России в конце XIX - начале XX вв.	45	19
Антимонопольное регулирование в Российской Федерации	45	22
Стили разработки управленческих решений	45	18
Формирование и использование государственного бюджета в Российской Федерации	45	16
Основы конституционного строя РФ	46	15
Маркетинговый анализ и его роль в управлении предприятием	46	17
Анализ финансового состояния предприятия	46	23
Разработка рекламной кампании фирмы	47	34
Развитие и совершенствование услуги «Кодак Фотоуслуги – Почтой»	48	0
Конкурентоспособность товара	48	16
Использование банковского кредита в инвестиционной деятельности предприятия	49	15
Учет денежных средств на предприятии	52	14
Казенные предприятия: создание, система управления и финансирования	58	24
Лицо, принимающее решение - личные и профессиональные качества	61	18
Конфликты в организации	68	18
Деловая оценка персонала	75	33

[1-40] [41-80] [81-120] [121-160] [161-200] [201-240] 241-280 [281-320] [321-360] [361-400] [401-425]